中央財(cái)經(jīng)大學(xué)法學(xué)院教師系列副高級(jí)職稱評(píng)審規(guī)則

中央財(cái)經(jīng)大學(xué)法學(xué)院教師系列副高級(jí)職稱評(píng)審規(guī)則

（2015年9月23日中央財(cái)經(jīng)大學(xué)法學(xué)院學(xué)術(shù)委員會(huì)2015-2016學(xué)年度第一學(xué)期第二次全體會(huì)議通過）

第一章  總則

第一條  為適應(yīng)校院兩級(jí)管理體制改革需求，落實(shí)學(xué)校教師系列副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘權(quán)移至學(xué)院試點(diǎn)工作，依據(jù)《關(guān)于開展2015年度中、高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘工作的通知》（校發(fā)〔2015〕112號(hào)）、《中央財(cái)經(jīng)大學(xué)法學(xué)院學(xué)術(shù)委員會(huì)工作制度》制定本辦法。

第二條  學(xué)院評(píng)審工作遵循公平、公正、公開的原則。

第三條  學(xué)院學(xué)術(shù)委員會(huì)行使學(xué)院教師系列副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審職權(quán)。

第四條  評(píng)審指標(biāo)由學(xué)校確定，指標(biāo)的使用應(yīng)從嚴(yán)把握。學(xué)院評(píng)選出的副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)人選報(bào)學(xué)校職稱評(píng)審委員會(huì)評(píng)審?fù)ㄟ^后實(shí)施聘任。

第五條  學(xué)院學(xué)術(shù)委員會(huì)委員參與評(píng)審時(shí)，應(yīng)當(dāng)遵循法學(xué)學(xué)術(shù)規(guī)律，尊重法學(xué)界主流評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)；應(yīng)當(dāng)倡導(dǎo)教學(xué)改革，鼓勵(lì)學(xué)術(shù)創(chuàng)新；適當(dāng)體現(xiàn)我院有關(guān)崗位分級(jí)分類、崗位設(shè)置與聘任的改革導(dǎo)向。

第二章  申報(bào)

第六條  我院教師申報(bào)或者破格申報(bào)教師系列副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)，應(yīng)當(dāng)符合學(xué)校規(guī)定的基本條件。

第七條  參評(píng)人員須向?qū)W院學(xué)術(shù)委員會(huì)進(jìn)行述職答辯，述職時(shí)間不超過八分鐘；學(xué)院評(píng)出人選無需向校評(píng)審委員會(huì)述職。具體的述職和答辯時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

參評(píng)人員述職，歡迎全校師生員工積極參與，并可現(xiàn)場(chǎng)提問，參評(píng)人員須當(dāng)場(chǎng)答辯。

第八條  參評(píng)人員可采用多媒體技術(shù)就個(gè)人的基本情況、學(xué)術(shù)背景、任現(xiàn)職以來的工作業(yè)績(jī)包括公共服務(wù)的業(yè)績(jī)、代表性成果進(jìn)行闡述，并對(duì)評(píng)委提出的問題進(jìn)行答辯。

第九條  參評(píng)人員應(yīng)在指定時(shí)限內(nèi)將PPT等多媒體材料發(fā)送至學(xué)院工作郵箱（zycdfxy@163.com），述職當(dāng)日不接收多媒體材料。

第三章  鑒定

第十條  參評(píng)人應(yīng)提交任現(xiàn)職以來公開發(fā)表的有代表性論著3篇（部）（屬于合作的要求明確本人具體完成的部分），作為專業(yè)技術(shù)職務(wù)晉升的重要參考。提交材料應(yīng)當(dāng)符合學(xué)校要求。

為尊重科學(xué)研究的客觀規(guī)律，參評(píng)人可以在申報(bào)表的“參考科研成果”一欄中列出本人任現(xiàn)職以前的重要成果，供評(píng)委參考。

第十一條  前述材料一并提交校外專家進(jìn)行雙向匿名鑒定。根據(jù)鑒定結(jié)果不同，分別作如下處理：

1、如兩份專家鑒定意見均為達(dá)到參評(píng)要求，則進(jìn)入學(xué)術(shù)委員會(huì)評(píng)審等后續(xù)環(huán)節(jié)；

2、如兩份專家鑒定意見均為未達(dá)到參評(píng)要求，則不再進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)；

3、如一份專家鑒定意見達(dá)到評(píng)審要求、另一份未達(dá)到評(píng)審要求，學(xué)院將組織第三位專家進(jìn)行鑒定，若第三份專家鑒定意見為達(dá)到參評(píng)要求，則進(jìn)入學(xué)術(shù)委員會(huì)評(píng)審等后續(xù)環(huán)節(jié)；若為未達(dá)到參評(píng)要求，則不再進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。

第四章  評(píng)審

第十二條 學(xué)院按照學(xué)校規(guī)定，開展初步審核、公示參評(píng)材料、復(fù)核、送審代表作、準(zhǔn)備評(píng)委審閱材料等工作。

第十三條 學(xué)術(shù)委員會(huì)委員按照學(xué)校統(tǒng)一布置的時(shí)間，分別審閱材料。

第十四條 學(xué)術(shù)委員會(huì)召開全體會(huì)議，進(jìn)行評(píng)審?fù)扑]。

第十五條 評(píng)審?fù)扑]會(huì)上，首先全體委員逐一聽取參評(píng)人述職并提出問題；述職結(jié)束后，各參評(píng)人針對(duì)所提出的問題進(jìn)行答辯。

第十六條 參評(píng)人的述職應(yīng)客觀、真實(shí)，PPT等多媒體所載及口頭陳述的教學(xué)、科研數(shù)據(jù)應(yīng)與申報(bào)材料一致。如出現(xiàn)不一致情況，評(píng)委或工作人員有權(quán)要求參評(píng)人做出解釋，若參評(píng)人的解釋無正當(dāng)理由，并對(duì)評(píng)委產(chǎn)生誤導(dǎo)，將按學(xué)術(shù)不端行為追究其相應(yīng)責(zé)任。

第十七條 述職答辯結(jié)束后，學(xué)術(shù)委員會(huì)進(jìn)行自由討論。

第十八條 自由討論結(jié)束后，學(xué)術(shù)委員會(huì)推舉兩名計(jì)票人、兩名監(jiān)票人；而后進(jìn)行投票。

第十九條 投票結(jié)束后，應(yīng)當(dāng)當(dāng)場(chǎng)計(jì)票，并當(dāng)場(chǎng)公布結(jié)果。

第五章  表決

第二十條  投票表決采取無記名方式，表決時(shí)必須有應(yīng)出席會(huì)議委員（見附件1）的三分之二以上參加，經(jīng)表決，贊成票數(shù)超過應(yīng)出席會(huì)議委員的二分之一，方為通過。

第二十一條  參評(píng)人數(shù)高于指標(biāo)限額的采取差額投票。第一次表決，理論通過人數(shù)（即贊同票數(shù)超過應(yīng)出席會(huì)議委員的二分之一的人數(shù)）超過規(guī)定的指標(biāo)限額時(shí)，從最高票數(shù)算起，算到滿指標(biāo)限額數(shù)為止。若算到最后，出現(xiàn)被表決人票數(shù)相同，按所剩的指標(biāo)限額數(shù)對(duì)票數(shù)相同的人進(jìn)行第二次表決，在贊同票超過應(yīng)出席會(huì)議委員的二分之一的人中按指標(biāo)限額取最高票，若取到最后又出現(xiàn)票數(shù)相同，一律舍去，不進(jìn)行第三次表決。

若第一次表決通過人數(shù)未達(dá)到規(guī)定的指標(biāo)限額時(shí)，按指標(biāo)加1原則，對(duì)贊同票數(shù)從高到低排列確定候選人；若所加的一個(gè)指標(biāo)有若干人選票數(shù)相同，則均納入候選進(jìn)行第二次表決，按前款規(guī)定的辦法取舍，不再進(jìn)行第三次表決。

第二十二條  參評(píng)人數(shù)等于或少于指標(biāo)限額的采取水平投票，水平投票只進(jìn)行一次。

第二十三條  差額投票每一張選票的贊同票數(shù)不能超過指標(biāo)限額，若贊同票數(shù)超過指標(biāo)限額，則視該票為無效票。

第二十四條  表決時(shí)，同意、不同意或者棄權(quán)請(qǐng)?jiān)谙鄳?yīng)的欄內(nèi)劃“○”，自身意見矛盾者，全票作廢；對(duì)每一候選人均要有表決意見。

第六章  附則

第二十五條 本規(guī)則及附件2自中央財(cái)經(jīng)大學(xué)法學(xué)院學(xué)術(shù)委員會(huì)通過之日起生效。

附件1（略）

附件2（略）