班妮做客卓越財(cái)經(jīng)法治人才培養(yǎng)杰出校友論壇 主講并購如何改變企業(yè)

為喜迎我校70年校慶，學(xué)院推出“中財(cái)70年·卓越財(cái)經(jīng)法治人才培養(yǎng)杰出校友論壇”。10月29日，論壇首講在學(xué)術(shù)會(huì)堂402會(huì)議室開講，我院2000級(jí)校友班妮應(yīng)邀做了“并購如何改變企業(yè)”主題講座。

班妮，中央財(cái)經(jīng)大學(xué)法學(xué)院2000級(jí)本科畢業(yè)生，投資銀行家、財(cái)經(jīng)作家。律師出身，之后在上海、香港、北京三地從事投資銀行工作超過十年時(shí)間。現(xiàn)任洪泰資本控股董事總經(jīng)理，從事并購?fù)顿Y工作。自2012年起兼職財(cái)經(jīng)專欄作家，出版《中國溢價(jià)：透視中企海外并購》《親歷投行：中國投行的傳言與真相》《專注的力量——資本市場(chǎng)的虛虛實(shí)實(shí)》《夢(mèng)想與浮沉——A股十年上市博弈》四本書，得到多家財(cái)經(jīng)媒體的報(bào)道和推薦。

講座開始前，院長尹飛教授與班妮校友進(jìn)行了親切會(huì)談，對(duì)其取得的事業(yè)成就予以了充分肯定和贊揚(yáng)，并希望班妮校友今后多與母校溝通聯(lián)絡(luò)，一如既往的支持學(xué)院發(fā)展。同時(shí)，尹院長表示，學(xué)院將竭盡全力為校友成長發(fā)展匯聚資源、創(chuàng)造條件。我院邢會(huì)強(qiáng)教授、黃震教授等參加了會(huì)談。

我院陳飛副教授、杜晶副教授、周游博士、學(xué)生工作辦公室主任吳文國、團(tuán)委書記尹力沉以及部分本科生和研究生參加了講座。院黨委副書記徐穎研究員主持了講座。

講座中，班妮圍繞并購的難點(diǎn)、戰(zhàn)略、估值、戰(zhàn)術(shù)、對(duì)企業(yè)的意義和避免并購的誤區(qū)等方面做了介紹。班妮形象地將從事并購業(yè)務(wù)的投行比喻為婚姻介紹所，將買賣雙方比喻為渴望找到伴侶的男女，對(duì)于投行來說，他們的工作就是按照其中一方要求尋找標(biāo)的，這個(gè)過程中最難的就是撮合交易。她指出，在符合條件的情況下，我國IPO的過會(huì)成功率可以達(dá)到90%；然而在買賣雙方都覺得可以進(jìn)行并購談判的情況下，并購的失敗率仍然可以達(dá)到90%以上。

班妮強(qiáng)調(diào)“企業(yè)并購戰(zhàn)略不是女人買衣服”，戰(zhàn)略決定了企業(yè)的終點(diǎn)，每個(gè)企業(yè)都要有自己的戰(zhàn)略。她對(duì)比分析了國外普遍采用的EV/EBITDA估值法和國內(nèi)習(xí)慣采用的PE估值法優(yōu)劣及適用度，并進(jìn)一步指出，價(jià)值反映的是企業(yè)的內(nèi)在價(jià)值，而價(jià)格是由供求關(guān)系決定的，價(jià)格沒有對(duì)錯(cuò)之分，很多并購交易的價(jià)值往往在若干年后才慢慢體現(xiàn)，這就更加要求企業(yè)具備戰(zhàn)略眼光。班妮一針見血地指出，目前我國很多企業(yè)對(duì)待并購并不成熟，制定并購戰(zhàn)略看上去更像是“隨機(jī)漫步”。

關(guān)于并購戰(zhàn)術(shù)，班妮結(jié)合美的收購庫卡等案例指出，企業(yè)并購一定要始終銘記基本的商業(yè)常識(shí)，對(duì)于有悖于基本常識(shí)的現(xiàn)象需要引起警覺。她告誡大家要學(xué)習(xí)基本的公司金融常識(shí)、關(guān)注人的因素、把握并購時(shí)機(jī)等，以合理規(guī)避并購誤區(qū)。整場(chǎng)講座既有專業(yè)深度又有通識(shí)廣度，語言詼諧幽默，案例生動(dòng)鮮活，剖析深入淺出，風(fēng)格娓娓道來，讓現(xiàn)場(chǎng)師生受益頗豐。

在互動(dòng)環(huán)節(jié)，班妮就同學(xué)們關(guān)注的當(dāng)前中國投行形勢(shì)、投行從業(yè)人員知識(shí)結(jié)構(gòu)、法律在公司并購中的作用、法科學(xué)生職業(yè)選擇、跨界學(xué)習(xí)等問題分享了自己的見解與看法。

后期，學(xué)院將結(jié)合喜迎我校建校70周年的重要契機(jī)，繼續(xù)邀請(qǐng)杰出校友代表走進(jìn)論壇，走到學(xué)生中間，講述他們的職場(chǎng)故事和人生感悟，統(tǒng)籌校內(nèi)外育人資源，堅(jiān)持“以本為本”，落實(shí)“四個(gè)回歸”，優(yōu)化“三全”育人格局，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，積極向?qū)W校70年校慶獻(xiàn)禮。

本講座受研究生院“研究生課堂嘉賓講學(xué)支持計(jì)劃”資助。